第4步 這時就會跳出「嚴重特殊傳染性肺炎個案接觸者居家(個別)隔離通知書」。 您可以滑到網頁最下方進行檔案下載，因為超過3天這份資料將會自動銷毀。 目前示範的是「被匡列」的隔離通知書，如果您是確診者就會是「嚴重特殊傳染性肺炎指定處所隔離通知書及提審權利告知」這份資料。 勞動部勞動條件及就業平等司副司長王金蓉表示，勞工如果是確診者的同住家人，目前的規定是「3+4」，包含3天居家隔離與4天自主防疫，3天居家隔離的部分可以請「防疫隔離假」，但防疫隔離假並不強制雇主給薪。 三、如果防疫保單有提供確診定額給付補償金，保險公司仍會依照契約給付，也就是想一併取得隔離+確診理賠，要一併付上「隔離通知書」和「醫生診斷證明」。
近日疫情升溫，確診數創新高，單日案例超過兩千人，也有越來越多人成為居家隔離 / 檢疫者，以及確診者的照顧人，衛福部也推出防疫補償金的申請辦法，目前只要符合條件都可以成為補償金的補助對象。 本篇文章將幫大家整理防疫補償金的申請辦法、申請資格與對象、申辦系統，以及進度查詢教學，給有需要的朋友參考。 勞動部宣布，將放寬傷病補助規定，無論是收治醫院、加強版集中檢疫所／防疫旅館或進行居家照護期間，如不能工作，導致未能取得原有薪資者，自無法工作的第4日起，皆可依《勞工保險條例》相關規定請領傷病給付。 因應疫情快速變化，指揮中心不斷滾動俢正居家隔離政策。 首要條件是，家屬為照顧生活不能自理（如：就讀國小、未滿12歲的兒童，詳細如下）的受隔離者或檢疫者，而請假或無法從事工作，而且受照護者持有居家隔離通知書、無違反隔離或檢疫相關規定。
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指揮中心指出，「確診個案自主回報疫調系統」新選項「已完成COVID-19疫苗追加劑且採自主防疫」，確診者可自行勾選。 無論是之前居隔10+7、3+4，許多人工作停擺，沒有進帳，已隔離出關的資深群友提醒務必依照自身情況，申請兩項經費「防疫補償金」以及「勞保傷病給付」，前者個人補助每日1000元，後者勞保傷病給付最高可領七天，金額共5343元。 A：勞動部公布，電子居家隔離單及健保快易通PCR結果，勞工可上該APP查詢檢測結果，透過截圖或輸出資訊，向雇主請假。 勞工因故未能於請假時提供相關證明文件，得於事後補提。
至於照顧者申請防疫補償金，除了以上文件之外，需要再另外準備照顧者親屬關係切結書、被照顧者例如國小學童之就學證明或身心障礙證明資料。 ▲如果是適用3+4居家隔離方案之民眾，僅有前3天可以申請防疫補償。 2.在契約規定或保戶符合理賠條件下，防疫保單保戶不用擔心拿不到理賠金，金管會將嚴格要求保險公司依照契約辦理。 4.所聘僱的外籍家庭看護工，經醫師確診罹患嚴重特殊傳染性肺炎或其他因素不能提供服務，需由家屬照顧者。 居格補償2023 台灣20日新增2386例本土病例，再創歷史新高，個案分布21個縣市；當中新北市822例為各縣市最多。
居格補償: 防疫補償金申請：辦法與條件
另對於為照顧生活不能自理的受隔離或檢疫者而請假等之家屬亦提供補償。 確診者的密切接觸者過去依照是否打滿3劑疫苗，採取「0＋7」或「3＋4」居家隔離，並且接觸者只要持有「個案接觸者居家個別隔離通知書」，符合隔離期間未領薪水、沒有違反隔疫規定等，就可向衛福部申請每日1000元的防疫補償金。 中央流行疫情指揮中心昨(24)日宣布，11月7日起將鬆綁4項防疫措施，其中確診者同住家人將一律改採「0＋7」免居家隔離，而過去採取3＋4隔離的密切接觸者可以向衛生福利部申請防疫補償金，未來新政策上路後將無法再申請。
富邦產險總經理羅建明進一步指出，隨著疫情嚴峻，民眾可能因接觸確診病例而須配合居家隔離，無法上班進而使財務陷入困頓，因此富邦產險推出市場唯一提供因法定傳染病而居家隔離補償保險方案「疫起守護」專案，提供居家隔離的民眾經濟補償，安度疫情難關。 指揮中心自5/8起已調整政策，匡列居家隔離的對象改為只有「同住親友」，因此公司有人確診同事並不會被匡列，讓職場採「自主應變」，並以職場暴露風險高低來實施防疫措施。 若與「確定感染疾病的個案」有一定程度接觸，就會被認定是居家隔離的對象。 地方衛生主管機關會開立「居家隔離通知書」，要求民眾居家隔離14天。 指揮中心指出，該期間支領薪資或依其他法令規定性質相同之補助者，不得重複申請。
居格補償: 保險熱門新聞
A3：依現行規定，自主健康管理期間並不符合防疫補償申請資格。 指揮中心指出，此次的補償金政策又分為「個人」以及「照顧者」。 針對個人補償金的部分，不論是居家隔離者、集中隔離者，只要收到衛生主管機關開立隔離通知書，且隔離期間未領有薪水（或原本就沒工作），且未違反隔離規定者，即可申請每日1000元的個人防疫補償金。 確診勞工在居家照護進行治療10天（5/8前pcr陽性確診）或7天（5/9後pcr陽性確診）後解除隔離，接著會進行7天的自主健康管理。 自主健康管理期間員工不須提供證明即可上班，如果公司覺得有疑慮要求員工提供快篩、PCR陰性證明，相關費用應由雇主負擔；又或是公司擔心要求員工仍在家隔離，則隔離期間薪資要照給。 中央流行疫情指揮中心24日宣布，11月7日起，確診者同住家人一律改為「0+7」自主防疫，不再開立居家隔離通知書，改發4劑家用快篩試劑，民眾也無法再申請3,000元的防疫補償金，代表居家隔離即將走入歷史。
中央流行疫情指揮中心宣布，自今（29）日起在「數位新冠病毒健康證明」系統新增「確診者指定處所隔離通知書補發」功能，只要符合「今年5/1至5/26確診，但仍未取得電子隔離通知書者」以及「5/27起確診，未於3日內取得電子隔離通知書」，2條件者即可申請。 👉對象一為「打滿3劑疫苗」：實施密切接觸者居家隔離「0+7」，意思是免居家隔離，直接實施7天的自主防疫（指揮中心補充，若同住家人符合打滿3劑情況，確診者也可在「確診者自主回報系統」上選擇維持舊制居家隔離3+4，後續仍可收到居家隔離通知書）。 確診者填寫密切接觸同住家人時，如勾選該選項「已完成COVID-19疫苗追加劑且採自主防疫（勾選此項目將採自主防疫，不開立居家隔離通知書)」，同住家人將被系統自動列為7天自主防疫對象，不會開立及收到居家隔離通知書。 Q8：如僱主只自行給與半薪,假設一天給予500元,那民眾得否再申請500元的防疫補償？
居格補償: 居家隔離通知書如何申請？一次搞懂居家隔離補助、規定重點
近年疫情影響生活，為了鼓勵民眾配合各項防疫規定，政府制定了「防疫補償金」補助措施，每人每日可以有1000元的補貼額度。 防疫補償金是針對限制人身自由之補償措施，將針對居家隔離者、居家檢疫者、照顧者例如家長發放，也因此確診者、自主健康管理者都不在補償的範圍。 本篇整理2022防疫補償金的申請資格、補助金額、請領天數計算方法、準備文件、以及線上申請位置，另外防疫補償金共有2年的申請時間，因此民眾不需急於近期申辦。 若小孩收到學校預防性停課通知、自主健康管理書，必須先確認孩子跟自己是不是若在未收到「衛生主管機關開立居家隔離通知書」(即與確診者接觸之證明)，家長請假在家照顧都不能申請補償金補助。 必須是確定小孩有相關密切接觸(且非確診者)，家長才能申請。 收到居家隔離、檢疫通知書者，受隔離或檢疫期間每人每日可領 1000 元！
高雄國稅局表示，納稅義務人、配偶或受扶養親屬如符合衛生福利部（下稱衛福部）公告須長期照顧之身心失能者，109年5月申報108年度個人綜合所得稅即可列報長期照顧特別扣除額（下稱長照扣除額），每人每年可定額減除新臺幣（下同）12萬元。 防疫險之亂還未平息，有群友好奇「請問現在還有什麼防疫險能保嗎？」「一般保險也能理賠嗎？」答案是，產險公司指出，因防疫政策已修正與病毒共存，以致承保風險基礎大幅改變，因此現在推出的新版防疫險設計已改為中重症者、且在醫院治療為主。 打滿三劑的確診者密切接觸者可選擇「0+7」，因為免隔離，如果確診者勾選此項，接觸者就不會收到居隔單，只有居隔「3+4」方案的接觸者才會有居隔單。 因為您受雇於公司，且只要領有薪水，不管是國定假日還是週休二日，又或者是請病假(領半薪)、請特休假(領全薪)，都無法申請防疫補償金。 A4：原則上備齊文件申請後30天內完成發放，但若有必要依規定可延長30天。
居格補償: 確診了怎麼吃？營養師授5大確診飲食指南：宜高蛋白、少量多餐
隨著疫情升溫，國內染疫人數愈來愈多，自 2022 年 居格補償 5 月 3 日起「衛福部1957福利諮詢專線」粉絲專頁公告，申請者必須為「持有個案接觸者居家個別隔離通知書」者，才可以申請本人、照顧者防疫補償。 申請書（點我下載申請書pdf檔）（點我下載申請書word檔）（點我下載申請書odt檔）。 申請人之國民身分證正反面（非本國籍人為居留證或護照）。 （請使用非靜止戶帳號。公教戶、凍結戶、警示戶、結清戶、外幣帳戶、公司行號帳戶，不可使用，否則將無法完成匯款） 。 受雇人，由雇用人所出具受雇人請假及無支領薪資之證明（點我下載證明pdf檔）（點我下載證明word檔）（點我下載證明odt檔）。
非受雇人，本人無法從事工作及無獲得報酬、補償之切結書（點我下載切結書pdf檔）（點我下載word檔）（點我下載切結書odt檔）。 照顧經神經科或精神科醫師出具確診為失智症者，檢附神經科或精神科醫師出具確診為失智症之診斷證明書。 受隔離或檢疫者因所聘僱之外籍家庭看護工經醫師確診罹患嚴重特殊傳染性肺炎或其他因素不能提供服務，需由家屬照顧者，檢附外籍家庭看護工聘僱許可函影本及醫師診斷證明書或其他因素不能提供服務之證明或切結書。 受隔離或檢疫者為十二歲以上尚就讀國民小學之學童，檢附就學相關證明（如註冊收據等）。 居格補償2023 受隔離或檢疫者為就讀國民中學、高級中等學校或五專前三年級之身心障礙者，檢附學生證正反面影本。
居格補償: 防疫補償金如何申請
依勞保局網站試算，目前最高投保薪資4萬5800元，以居家照護10天為例，自第4天開始請領，所以可以有7天的傷病給付，最高可以領到5343元。 勞保傷病給付請領金額，是以事故前6個月平均月投保薪資的50％計算，自不能工作的第4天開始發放至出院日止，以6個月為限。 📍小提醒：如果是照顧者申請補償金需額外檢附：親屬關係切結、被照顧者年滿12歲仍就讀國小的就學證明。
- Q14：請問1個照顧者同時照顧2個居隔的小朋友，照顧者可以同時申請2份防疫補償嗎？
- 受隔離檢疫者在 3/23 後可申請防疫補償金，照顧者在 3/30 後就可以申請。
- （請使用非靜止戶帳號。公教戶、凍結戶、警示戶、結清戶、外幣帳戶、公司行號帳戶，不可使用，否則將無法完成匯款） 。
- Q17：依本部109年9月21日函：「出國辦理延長簽證事宜，尚非指揮中心所稱「必要出國」態樣，故返國後接受檢疫，不得領取防疫補償。
- 照顧經神經科或精神科醫師出具確診為失智症者，檢附神經科或精神科醫師出具確診為失智症之診斷證明書。
- 如果3天隔離完身體無異樣、篩檢為陰性，就可以在符合一般防疫規範的情況下正常出勤；如果有身體不適需要延續請假，就回到一般請病假、事假，或是特休假的方式請假。
2.經神經科或精神科醫師出具確診為失智症之診斷證明書者。 包括隔離或檢疫前已提出申請，於隔離或檢疫後，經完成診斷者。 不能，受雇者只要這段期間領到薪水，無論國定假日、週休二日、半薪（病假），或者全薪（特休或年假），都無法申請防疫補償。 居格補償2023 (3)無症狀且未完整施打三劑疫苗：前3天則居家辦公或者自我隔離（薪資照給），之後每1-2天抗原快篩，直到最後接觸確診者日滿7天。 中央流行疫情指揮中心指揮官王必勝透露，目前有在討論縮短確診者的7天隔離規定。 黃立民受訪也提出看法：「今年內（取消）可能有困難。」他認為，可能縮短至隔離5日或3日，但還難以完全不管。
居格補償: 誰符合「防疫補償金」申請資格呢？有多少補助？
因應台灣本土疫情飆升，中央採滾動式調整相關防疫政策，不僅讓推行防疫保單的產險業者一個頭兩個大，民眾也被弄得一頭霧水。 對此，《上報》整理部分防疫措施調整後，以及未來視訊診療、快篩陽即確診等新制上路、以及申請理賠依據即對應情況，供民眾參考。 ▲生活無法自理之對象，包括國小學童，或是未滿12歲之兒童。 不過需注意的是，照顧者必須原先有工作，照顧期間無薪才可請領。
A8：可以申請防疫補償的條件之一是受隔離或檢疫期間沒有支領薪資或依其他法令規定性質相同之補助者。 如果您的雇主只提供半薪，就視為有支領薪資，所以不能申請防疫補償的。 Q2：如果受隔離或檢疫期間，到處趴趴走，可以領取防疫補償嗎？
居格補償: 霧煞煞！居家檢疫V.S.居家隔離V.S.集中檢疫V.S.自主健康管理，到底有什麼差別呢？
市府召開疫情記者會中說明，目前居家隔離16771人，人數還是不斷往上走，並公布密切接觸者收案流程，希望整個程序中央能夠優化。 依據台北市政府社會局網站公布可知，符合請領資格者最快可於備齊文件後30日內領取補償金。 居格補償 但因目前案件數較多，故現階段需要較長的行政作業時間，最慢會於60日內撥款。 A4：若您的居家隔離或居家檢疫通知書不見了，請聯繫原開立之衛生單位，或撥打1922詢問。 Q2：任何有關居家檢疫、居家隔離的當事人或照顧者詢問「請假」、「薪資」問題？
若學生為國小生，只要各項符合，家長可憑相關證明文件，至衛福部「線上申辦系統」申請防疫補償金或照顧者防疫補償補助，居隔 2 年內都可以辦理。 照顧者的部分則需要符合四個條件，第一，需照顧生活無法自理的受匡列隔離對象；第二，受照顧者必須接獲居家隔離通知書；第三，受照顧者未違反隔離規定；第四，照顧者需原有工作，為照顧而向公司請假或自營作業無法工作而未領有薪資。 符合以上資格者，也可請領每日1000元的照顧者防疫補償金。 指揮中心指出，防疫補償的對象分為五類，包括：居家隔離者、居家檢疫者、集中隔離者、集中檢疫者，以及為照顧生活不能自理的受隔離或檢疫者而請假或無法從事工作的家屬，但該期間支領薪資或依其他法令規定性質相同之補助者，不得重複申請。
居格補償: 防疫補償金申請：資格、對象
A17：自主防疫對象其人身自由未受限，非屬受檢疫或隔離者，故不得請領照顧者防疫補償。 Q13：有家長來電表示，小孩居家被隔離10日，家長雙方各請5天無薪假來照顧小孩，請問是否只有1位家長可申請5天照顧者補償金，或可2個家長各申請5日天照顧者補償金? A13：兩位家長均可提出申請照顧者補償(各五天)。 照顧同1位受隔離或檢疫者，每日補償1人為限，不能1天好幾人同時申請防疫補償。 所以是否可以申請防疫補償，需確認是否有拿到各級衛生主管機關認定的隔離或檢疫通知書，自主管理的人不算。
民眾倘受公務機關或雇主指派出國，或雇主指派履約，非個人自願行為，且必親自前往者，應屬必要出國事由。 另依勞動部公告，本中心已宣布特定地區返臺民眾均須接受檢疫後，雇主仍然指派勞工前往該特定地區出差，由於雇主已可預見勞工返臺後將被實施檢疫，無法出勤，其不能提供勞務，已屬於可歸責雇主之事由，因此，雇主仍應照給勞工接受檢疫期間之工資。 （二）出國奔喪：參加或處理三親等內之直系血親或姻親、配偶、兄弟姊妹之喪葬事宜。 （三）親屬病危或罹患重大傷病需進行手術有出國探視之緊急需求：因三等親內之直系血親或姻親、配偶、兄弟姊妹病危或罹患衛生福利部中央健康保險署認定重大傷病，且需進行手術，有出國探視之緊急需求。 （四）罹患重大傷病需進行手術有出國探親之緊急需求及經醫療專業認定，國內無任何可使用之治療且該病情有危及生命之虞致需出國就醫必要。 本土疫情嚴峻，先前根據法規居家隔離者可以申請「防疫補償金」，而勞動部5月5日再宣布放寬規定，確診COVID-19勞工在「居家照護」隔離期間，如不能工作，以致未能取得原有薪資者，可依相關規定請領「傷病給付」。
居格補償: 防疫住宿補助申請對象
A.如有上述症狀請立即聯繋119或聯繋衛生局依規劃指示，以防疫車隊、同住親友接送或自行前往(如步行、自行駕/騎車)等方式前往就醫。 ▲社區照顧：身心障礙者個人照顧服務辦法所定社區日間作業設施、社區式日間照顧、機構式日間照顧、家庭托顧或社區居住。 A8：原則上採檢後一周內，結果會出來，當地衛生局會主動打電話告知，如未收到通知，再洽衛生局詢問。
A9：防疫補償是為了鼓勵民眾配合防疫政策，只要在被隔離或檢疫期間遵守防疫規範，且沒有支領薪資，就可以申請。 A5：因未滿12歲的染疫孩童屬生活不能自理者，因此會指定一名家長陪同照顧，並開立居家隔離通知書。 因照顧對象非屬受檢疫或隔離者，故不能申請照顧者防疫補償，但可以申請自己的居家隔離防疫補償。 Q15：自主健康管理者已被要求自主量體溫、醫生也提醒不要外出、不要上班等，卻不能領防疫補償，不公平？ A15：防疫補償適用對象，是持有各級衛生、民政主管機關所發給的居家隔離或檢疫通知書者。
居格補償: 居隔每天補助1千元！「7大資格、申請方式」一次看 照顧假也可領
A10：接受隔離或檢疫期間，不分本國人、外國人，人身自由受到同等限制，原則上防疫補償適用於非本國籍者(外國人)，要有居留證而且居留證期間跟隔離或檢疫期間重疊，而且符合相關規定，就可以申請。 A7：防疫補償是為了鼓勵民眾配合防疫政策，只要在被隔離或檢疫期間遵守防疫規範，且沒有支領薪資，就可以申請。 Q6：非本國籍者(外國人)被隔離或檢疫可以領防疫補償嗎？ 居格補償 A6：政府為了鼓勵人民配合防疫，且在隔離或檢疫期間，不分本國人、外國人，人身自由受到同等限制，原則上防疫補償也是適用於非本國籍者(外國人)，但要有居留證，而且居留證有效期間跟隔離或檢疫期間重疊，且符合相關規定，就可以申請。
