我不支持高房價，更反對房地產繼續成為少數人的遊戲，但另一方面，該如何讓居民收入增長上去，逐步消除高房價的負面作用，這也是執政當局努力的地方。 畢竟，「擁有房子」是民眾安身立命的基礎，更是政府責無旁貸的使命所在。 而每月就業收入中位數最少的組別為15至24歲，男女合計入息中位數為13,900元，較上一季減少100元。
事情起因於一個禮拜前，行政院召開「我國薪資現況、低薪研究及其對策」記者會，會上行政院副院長施俊吉指出，2018年第一季實質總薪資為59,852元，創下歷年同期新高，並分析薪資不成長的原因包括外勞人數過多拉低平均薪資、全球化、學歷貶值及非薪資報酬增加等等。 不過數據一出，馬上遭受各界質疑，網友紛紛留言「對不起大家，我拉低平均」，嘲諷政府選擇性公布數據。 陳惠欣指出，低薪組薪資主要是由基本工資調整帶動，110年資通訊產業等出口產業表現佳，薪水較高組別成長較快，110年工業及服務業受僱員工全年總薪資第9十分位數對第1十分位數的比值為4.09，較109年的4確實略微擴大。 進一步觀察各行業情況，陳惠欣表示，110年全球經濟回穩，台灣出口產業暢旺，不過內需產業仍有受到疫情衝擊，因此也反映在相關數據上。 若跟109年比較，金融及保險業年增5.65%，不動產業、運輸及倉儲業也增加逾4%，製造業增3.09%，其中電子零組件製造業、電腦電子產品及光學製品製造業都增加逾7%。
台灣年收入中位數: 就業人士收入中位數
台北市的房價收入比最高，也就是說如果想在台北市買房，理論上需要不吃不喝15年才能買房。 非技術工人每月就業收入中位數，則在眾多行業中最低，當中男性收入中位數為13,700元，女性則只有11,200元，但數字仍較上一季回升近1,000元。 另外，零售、住宿及膳食服務業則為每月就業收入中位數最低，當中男性的收入中位數為18,000元，女性則為13,000元。
此外，因為受訪者家中有超過一半比例的孩童曾經歷過腸病毒感染，考量到腸病毒有極高比例是在學校等群聚場合感染． 進而造成幼兒園及托嬰中心等學前教托育機構需採取停課等相關措施，對於家長也可能帶來生活上的不便，如工作上需要請假或須配合停課措施並待在家照顧孩子等，因此對於即將有疫苗上市的消息，多數家長也抱持樂觀的態度。 身為台灣首都的「天龍國」，不少年輕人願意離鄉背井北漂打拚，甚至不惜承擔高額的房租、生活開銷，看上的就是台北市擁有豐富的工作機會，以及平均高於其他縣市的收入，薪資水平放眼全台，依然是傲視群雄，難怪大家都想搶當天龍人。 滙豐環球投資部資深副總裁黃夏金指出，有別於成熟市場的通膨居高不下，印度6月整體通膨數據為4.81%，通膨環境相對溫和，有利於印度央行後續推出寬鬆貨幣政策。 全球許多經濟體面臨成長下行風險，印度的經濟韌性自然成為亮點。 且印度受全球需求放緩負面影響較小，因為出口占其國內生產總值比例不足四分之一。
台灣年收入中位數: 台灣應用材料股份有限公司_Applied Materials Taiwan／設備工程師（已有68人看過）
值得一提的是，與去年同期（2022年2月至4月）相比，最新的每月就業收入中位數保持了穩定，依然是20,000元。 4月份報告指出，臺北市有10間公司的平均薪資，突破臺北市平均薪資，下方提供臺北市高薪公司給大家參考，幫助大家能更快速的找到，願意提供較高待遇的公司與企業。 依據2021年10月至2022年3月薪資統計結果來比較，臺北市平均月薪，高於全國薪資中位數5,781元，高於全國平均薪資1,527元，全國平均薪資與臺北市平均月薪僅相差0.04倍。 根據中國信託商銀調查，台灣有31萬7215名高資產族，平均每人坐擁5903.69萬元，逼近6000萬元大關，總資產規模高達18.727兆元，換句話說，要達到6000萬元身家，才能算得上有錢人。
- 不過，部分工時員工較多的藝術娛樂及休閒服務業、住宿及餐飲業、其他服務業、教育業（不含小學以上各級公私立學校等）等都不到40萬元。
- 因為稅籍資料以報稅單位為最小單位，我們無法得知究竟人們是單獨報稅、夫妻報稅或是整個家庭一起報稅，但我們可以將每個報稅單位視為一組共同生活的小群體，想像他們的收入及支出是共用的。
- 臺北市在六都中排行第1高薪，與全台各地相比臺北市排行第4，僅次於新竹市、連江縣、苗栗縣，平均薪資領先其他16個城市。
- 以財稅報告中最新年度2015年的資料來看，台灣17個產業分類裡有8個產業薪資中位數低於整體薪資中位數3.51萬，由最低排到最高分別是：其他服務業（如美容美髮，家事服務）、住宿餐飲業、農林漁牧業、支援服務業（如人力仲介，旅行服務，保全服務）、藝術娛樂及休閒服務、批發零售、教育服務業及營造業。
- 如果仔細觀察數字的分布，還可發現，整個東昌里其他納稅單位的全部所得加起來，可能還比大戶們的所得少一些。
- 身邊的同性沒有管理職的人的理由中，女性占比也與男性占比差距大。
- 若按主要工作所屬行業及性別劃分的就業人士每月就業收入中位數，則以公共行政、社會及個人服務最高薪。
- 雖然產業升級很重要，但如果企業不願意買單，就會變成只是政府喊喊口號，而提高基本工資是目前最立竿見影的方法，只是同樣須提防業者趁著提高基本工資順便漲物價，使得勞工實質可以支配的所得仍不多。
中位數僅能大致窺見區域分布差異，無法完全衡量實際分布，也無法顯示出家戶內部的所得差異。 台灣年收入中位數 不過，在想了解有錢人生活的好奇心之外，我們或許可以提出更多問題：有錢人的收入穩定嗎？ 接下來，我們會嘗試使用稅務資料繼續研究這些問題，如果發現了有趣的結果，再和大家分享。 每週工時上看 90 小時的 C ，有著大多數人稱羨的薪水：出社會第一年、25 歲就年薪百萬。 然而，在 C 家所在的內湖區南湖里，他的年薪還比整個里的所得中位數低一些，表示南湖里有一半以上的家庭，年收入都比 C 律師還要來得高。
台灣年收入中位數: 全年總薪資中位數及年增率 – 年齡別
像大城市房價收入比高，意味著購房負擔重，如果租金水平也很低，那麼泡沫可能就比較大。 像上述嘉義、屏東、基隆這樣的不發達城市，房價收入比即使低，可是租賃市場和二手房市場根本就沒形成，甚至都沒有，也就是說房價需求有價無市，賣不出去也租不出去。 如果完全依賴於房價收入比，對買房並不具有指導意義，台北、新北的房價的確很高，如果光看房價收入比來決定是不是去買房可能會很危險；像嘉義、屏東、基隆這些偏遠城市的房價收入比都不高（小於6），那是不是就該去買呢？ 台灣年收入中位數2023 雙北市近20年的房價所得比變化，2002年台北縣平均維持在6.15倍，台北市則維持在6.01倍。 但到2021年台北市已經加重到15.86倍，新北市加重到12.13倍。 也就是這一波的房價變化，快速的把有房的和沒房的，在財富上劃分成兩個世界。
韓國國稅廳於2020年12月29日發行的《2020年國稅統計年報》中顯示，2019年末結算的韓國勞動者人均年薪爲3,744萬韓元（約台幣98,5萬），與前一年相比增加了2.7%；而統計廳推算的數據顯示，韓國2020年的平均年薪為3,791萬韓元（約台幣99.7萬），也相差不遠。 文章說，1月以來台灣失業率逐月增加，6月已達4.8%，“這還是7月畢業季大量社會新鮮人投入職場前的統計”。 更要注意CPI年增率，去年台灣剛出現疫情時，民間消費迅速降溫，3月開始出現連續7個月通貨緊縮。 今年情況完全不同，4、5月CPI年增率都超2%，7月仍有1.95%，“9月開學季可能迎來新一波消費高峰，推升物價繼續上漲”。
台灣年收入中位數: 只投入100萬本金，30年就能夠變1181萬？理財達人示範：「台灣50( ＋定存」這樣買無腦翻十倍
反之，相對較低的行業，是藝術娛樂及休閒服務業、住宿及餐飲業、其他服務業、教育業（不含小學以上各級公私立學校等）均未達40萬元。 不過薪金歸薪金，若果要折現為生活品質，還要考慮到樓價、通脹、社會福利、日常消費、交通費用等等因素，香港在這些領域不一定比台灣更有利於打工仔。 另外，截至2019年，全港有接近385萬名打工仔，當中超過197萬人月入不多於17,999港元（統計處數字並無劃分17,000港元或以下的人數），佔打工仔總數一半。 另所得稅統計資料處理過程繁複，需時較久，目前資料僅釋出至 103 年度，故以 103 年度資料討論及作圖。 在2022年第三季，9.7%的就業人士每月就業收入少於5,000元，比率較第二季的10.7%稍微下降0.9個百分點；另一方面，第三季有12.6%的就業人士每月就業收入為50,000元及以上，較第二季的12.3％，上升4個百分點。
從“痛苦指數”變化看，若說一年前是振興重於紓困，現在就是紓困重於振興。 選對政策工具才能防止問題惡化，否則，疫情將從公衛問題、經濟問題演變成最難解的社會問題。 台灣年收入中位數2023 最後，銀行業陳小姐說：「我覺得（年薪）差距很大」，但平均年薪都有62萬以上，另外他強調，有一名在便利商店擔任組長的朋友，年薪是110萬，薪水呈現極端分佈的現象。 不過他也提到由於各行業類型職位又有再細分，通常不能相提而論。 有趣的是，在台灣離島地區如金門、馬祖和澎湖，其平均年收入皆高出台灣本島大部分區域。 例如，馬祖的年均收入以落在紅色區塊的110萬為多，而金門和澎湖大多數的地區是900萬。
台灣年收入中位數: 薪資統計出爐！從你的「年齡」、「學歷」、「行業」來看自己是否贏過半數人
若按性別來看，女性總薪資中位數為46.5萬元，年增1.94%，男性則為53萬元，年增1.57%。 近7年來，女性總薪資中位數增加15.74%，高於男性的10.56%，兩性差距逐漸縮小。 台灣年收入中位數2023 電力及燃氣供應業總薪資中位數112.4萬元居冠，其次依序為金融及保險業94.8萬元，出版、影音製作、傳播及資通訊服務業70.4萬元，醫療保健業64.5萬元。
- 在所得資料中，平均數常常被少數高所得的極端值拉高，使得平均數有時難以衡量一個群體的大致收入樣貌，所以我們採用中位數，以求貼近一般的所得水準。
- 數字指統計前7天內所有工作的工作時數中位數，並已撇除外籍家庭傭工後計算。
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不過，亞洲大部分地區有別於西方國家，通膨壓力主要由能源和食品價格推動，核心通膨壓力相對較低，隨著能源及食品成本下降，大多數亞洲新興市場的整體通膨已回到央行或政府的目標範圍。 中華電第2季企業客戶事業群營收為175.4億元，減少1.2%，稅前淨利減少11.9%，主因為獲利較高的簡訊業務下滑，去年同期認列一次性大型智慧能源專案營收而墊高基期，以及認列內部碳費。 侯友宜市長帶領新北市府團隊秉持著以「以民為天」精神，落實「簡政便民」、「行動治理」、「智能城市」三大施政方針，共同規劃智慧城市未來發展，具體實踐，贏得舉世看見新北市發展智慧城市的決心和行動。 研考會舉例，市府推動的諸多智慧城市應用，包括利用智慧社區App加強市政、社區消息的傳播；經由智能衛生所、遠距防疫虛擬病房平台達成居家照護等遠距醫療；通過網路投票系統平台，提高民眾對公共事務的參與度。
台灣年收入中位數: 家庭收支調查，公佈時間為2011-08-18
在晉升課長並沒有甚麼好處的理由中，300人以上的企業裡，女性普遍認為晉升課長並沒有甚麼好處。 一般職場來看，女性管理職普遍占比不高，大多選擇安定取向的行政管理職位居多，尤其是在傳統的日本企業。 由於行政管理部門不是直接能為公司帶來利潤的部門，相對薪資較低，也因此導致男女薪水兩極。
腸病毒來勢洶洶，為了瞭解父母對於預防腸病毒的認知是否充足，以及是否具備相應的預防措施，本文與TNL Research關鍵議題研究中心合作線上問卷調查，進行進一步分析，及提供在施打腸病毒疫苗前家長必須知道的相關資訊。 在金門縣，高所得地區主要以金門縣政府所在地為中心向外擴散，金門島東部和烈嶼島的村里所得較低，但整體而言金門縣的所得差距較小。 所得最低的村里並無明顯集中在特定地區，不過大同鄉、南澳鄉等山地鄉和最北端的頭城鎮的村里所得較低。 在嘉義縣，鄰近嘉義市的民雄鄉和太保市所得最高，其他鄰近嘉義市的村里也普遍呈現藍色。 在新竹市，新竹科學園區所在地東區的村里所得最高，如果以新竹市立動物園為界，動物園以東幾乎所有里都是藍色，以西則是紅色居多。 全球通膨雖自去年下半年起一直回落，但西方國家的通膨依然遠高於央行目標，令政策利率維持在高位。
台灣年收入中位數: 年資vs.薪資散佈圖
為了解近幾年來各產業的薪資變化情形，我們取財稅薪資報告裡最近的2015年及2011年薪資中位數相減、並除上2011年數據，得到薪資中位數變化率，並依此變化率評估這個產業的薪資消長情形。 一般來說，若資料有極端值時，平均數容易被拉往極端值那端（拉高或拉低），但中位數指的是最中間的數字，並不受極端值影響，若中位數與平均數越接近，就代表資料分布較為平均，較少極端值，因此我們可以從中位數占平均數的比例來判斷資料分布情形。 假設有5個人的月薪分別為22k、22k、30k、45k及200k，5人薪資的中位數為位於中間的30k，平均薪資則會因200k極端值而被拉高為63.8k，足足高出中位數33.8k，容易使得整體薪資遭到高估；這也是為什麼現在許多人認為公佈薪資中位數比較重要。 不過，部分工時員工較多的藝術娛樂及休閒服務業、住宿及餐飲業、其他服務業、教育業（不含小學以上各級公私立學校等）等都不到40萬元。
〔記者蔡思培／台北報導〕今天是父親節，也是台北市長恢復發放重陽敬老禮金後的領取首日。 設籍台北市的65歲以上長者長者今起可持敬老卡及愛心卡（敬老註記）至捷運站悠遊卡加值機或四大超商、美廉社及101購物中心B1服務台靠卡領取1500元。 也是因為這樣不斷地累積，Katie夫妻兩人一步步實現原定的目標：儲蓄達到100萬英鎊（折合新台幣近4千萬元）就退休；目前他們的資產持續上漲增值，每年都可賺進65,000英鎊（折合新台幣約256萬元），終於可以放心享受退休生活。 也許是節儉的天性使然，Katie就讀大學時，不同於同齡層的同學多數搬進學校宿舍、盡情享受校園生活，而是選擇與父母同住，因為這會為她省下不少住宿和飲食花費，甚至在大學畢業後，她搬去當時男朋友的家與他及其家人同住，因為他們朝著共同的「目標」前進：早日存到足夠的錢買房子。 滙豐環球投資部資深副總裁黃夏金說明，由於印度經濟的獨有特點，投資者可考慮通過配置於印度進一步分散風險。
台灣年收入中位數: 平均數
林柏儀解釋，由於《專科以上兼任教師聘任辦法》已在數年前將公私立老師薪資脫鉤，因此即便賴清德承諾增加公立大學鐘點費，但私立大學不見得要跟進；在現行兼任教師約有4成任職於公立學校、6成任職於私校的情況下，要透過公部門調薪改善所有兼任教師勞動條件，效果恐怕有限。 此外，此次納保的教學助理僅佔校內勞動者的19%，剩下有8成的仍是學習型助理及工讀生等，如果只改革教學助理，未來恐怕出現學校大量聘用工讀生取代教學助理的狀況。 而受僱員工人數較多的「製造業」為51.9萬元，其中的「電腦電子產品及光學製品製造業」、「電子零組件製造業」則皆超過70萬元。 AI股民最關心的全球指標股NVIDIA（輝達）即將在美國時間8月23日（台灣時間24日凌晨）公布財報，業績表現是否會複製今年5月令市場為之一亮而激勵股價大漲一波，還是只是曇花一現不如預期？ 勞動部今（8）日公布最新一期無薪假，實施人數共9855人，家數為576家，與上期相比減少475人、78家，勞動部表示，整體仍以製造業最多，但都是個別事業單位，後續仍要再觀察。 在美國和北歐，房價收入比一般保持在2-3之間；其他西歐國家房價收入比常年維持在3-4之間；國際上認定的合理標準則是4-6之間。
已經在日本工作的朋友，也可用本篇數據做參考，看看自己薪資與一般日本人的差異。 雖然薪資不能作為評斷一個人的標準，不過至少能成為自己的一個努力方向。 政府每月公布的薪資都是平均數，在極端高薪者一起平均之下，自然會高估多數人的收入，這也是2018年網路嘲諷政府官員不食人間煙火的原因，改善之道就是以中位數取而代之，中位數不會受極端值影響，更適合觀察總體的薪資走勢。 相較之下，藝術娛樂及休閒服務業、住宿及餐飲業、其他服務業、教育業（不含公私立學校）等「慘業」，總薪資中位數都不到40萬元，主計總處官員推測，可能是因為多屬部分工時員工所致。
台灣年收入中位數: 薪水
印度早前獲聯合國確認為世界人口第一大國，提升不少投資者對當地的興趣，憧憬人口紅利能夠於未來推動經濟快速發展。 事實上，印度擁有亞洲最年輕的人口，盡享有利的人口結構優勢，年齡中位數為28歲，較不少發達國家超過40歲的年齡中位數具優勢，人口紅利為印度國內消費提供強大動力。 印度第1季的經濟表現並無令市場失望，GDP 按年增長6.1%，遠高於市場普遍預期的5%，主要受到農業、製造業、固定投資和出口的普遍強勁帶動。 郭水義表示，上半年每股盈餘2.52元，創6年新高；第2季所有財務指標均超越財測目標，業務面上，第2季行動服務營收年成長6.4%，且連22個月增加。 同時，中華電在台灣行動市場的行動服務營收市占率成長至39.9％，客戶數市占率也成長至37％，反映中華電信客戶結構健康和營收成長動能佳。
本文整理政府釋出的薪資中位數資料，讓我們來看看中位數資料是否更貼近事實。 當中位數越來越趕不上平均數時，代表著少數高薪者所得越來越高，這也解釋了為什麼近幾年平均薪資公布時總讓多數民眾覺得「無感」。 陳惠欣解釋，縣市分類是指「工作場所所在縣市」，因此各縣市企業僱用員工的薪資水準易受地區產業結構發展影響，像是金融及保險業、電子零組件業、電腦電子產品製造業、醫療保健業等高薪產業密集度較高的地區，薪資水準相對較高；而相關產業比重較低的地區，薪資水準則相對較低。 薪資中位數是將員工依薪水由低至高排序，位處中間者的薪資即為薪資中位數；舉例來說，如果調查5位民眾，將薪資由低至高排列後，中間第3位民眾的薪水就是薪資中位數；相較於平均數容易被極端值拉抬，中位數更能反映多數民眾的「薪聲」。 對此，主計總處官員也坦言，主要原因仍是因為去年受到疫情全球大流行影響，且各行各業都受衝擊，確實對薪資中位數、平均數年增率都有影響。 接下來，若進一步觀察各行各業的薪資情況，搶下2020年薪資中位數榜首的正是「電力及燃氣供應業」，受僱員工全年總薪資中位數為110.7萬元；第二名則是「金融及保險業」96.9萬元；第三名為「出版、影音製作、傳播及資通訊服務業」71.5萬元。
